日前，安歆集团宣告完结数亿元Pre-D轮融资，由前海母基金领投，泰合本钱担任独家财务顾问。本轮融资将用于安歆集团城市端职工住宿事务和园区端配套住宿事务的继续扩张。

我国具有超越2.88亿底层职工，仅一、二线城市就超越七八千万人，他们遍及面对着收入低和房价高的对立，寓居质量差，缺少归属感。而另一边，跟着人口盈利褪去，企业面对招工难、用工难的困境。企业为职工供给杰出的住宿环境，可以把职工离任次数从1年3.44次降到2次。依照当时底层职工的平均工资和招工本钱计算，职工住宿服务为企业省下办理上的各类隐性本钱将远超越这笔“职工福利”。

安歆创始人徐早霞敏锐地调查到了该趋势，因而在创建之初就挑选了toB形式，而非toC形式，即由企业买单、职工直接入住。既为企业缓解招工、留工难的问题，又给企业职工添加幸福感。安歆是业界首个创始toB形式的住宿运营商，一直把客户价值与精细化运营放在首位，坚持做到四个对标：安全对标学校、卫生对标医院、服务对标酒店、日子对标才智园区。精细化的办理能力和强壮的中后台信息化体系使得安歆打造了极强的产品力：客户留存率90%以上、NPS净推荐值高达76%、获客本钱仅占收入1.5%。

拔尖的职业口碑使得安歆也得到了来自全国各工业园区的重视。事实上，第二工业的职工流失率更为严重，年轻人都愈加偏神往服务业搬运。当下，95后正成为工业工人的主力军，人群特征已和20年前的劳作工人彻底不同，传统园区内只是供给一张床的方法现已不能匹配该类人群需求。安歆的服务可以给职工带来更安全、更舒适、更温馨的寓居环境，下降职工流动性，因而得到了园区的喜爱。据了解，安歆在义乌科创园的青年社区·启航店在正式开业前就被园区内企业争相预定。而对安歆来说，园区形式财物更轻、床位数更多、人群堆集速度更快。

通过多年沉积，现在的安歆已从现代服务业底层职工为主的城市职工宿舍外，大力发展“寓居人群更杂乱、客户需求更多样”的园区公寓综合体，乃至走向学校宿舍办理。并从亲身承当租金与改造本钱的运营形式拓宽到现在更轻的托付办理形式，安歆已走向toB+toG的双轮驱动，是职业界接受政府项目最多、轻财物运营形式占比提高最快的职业玩家。到到发稿日，安歆签约床位数超越15万张，轻财物占比30%，累计服务企业客户超越2000家，服务企业职工超越100万人次。

注：详细融资金额由投资方或企业方供给，动点科技不做任何背书。